Карьера


Ми усвідомлюємо, що наші співробітники - це основа успіху нашого бізнесу. 



У нас працюють лояльні і високо мотивовані співробітники. В свою чергу, ми приділяємо велику увагу підтримці високих етичних стандартів у всіх аспектах нашої діяльності. Ми піклуємося про своїх співробітників і цінуємо їх за індивідуальність, за їх порядність і наполегливу працю. Наша корпоративна культура грунтується на заохоченні і підтримці інновацій, а також на винагороду за досягнення. 


Ми активно сприяємо розвитку наших співробітників, як на персональному рівні, так і на командному. Ми прагнемо підтримувати атмосферу співробітництва в Банку, обмінюючись інформацією, досвідом і ресурсами. У нашому Банку ми заохочуємо в співробітниках незалежність і персональну відповідальність - індивідуальні рішення мають значення, оскільки вони відіграють ключову роль у нашому майбутньому успіху. 


Ми пропонуємо більше, ніж просто роботу, створюючи можливості як для індивідуального розвитку, так і для цілих окремих підрозділів. Підтримуючи можливості для навчання і розвитку, ми очікуємо, що наші співробітники будуть завжди готові до викликів конкурентного середовища сучасного банківського ринку.    


Головна цінність Банку - кваліфіковані співробітники. 



Професійні, талановиті й енергійні співробітники - це запорука нашого успіху. Саме тому ми зацікавлені не тільки в професійнії компетенції, а й в особистісних цінностях і якостях кандидатів, готових поділяти цінності нашого банку.    


Крім бажання заробляти і прагнення до кар'єрного розвитку, співробітник Банк «ГЛОБУС» повинен бути мотивований до самовдосконалення та розвиток разом з нашим Банком.    

Банк «ГЛОБУС» надає рівні можливості для всіх кандидатів, розгляньте наші вакансії і візьміть участь у конкурсі!


м. Київ
Економіст департаменту корпоративих продажів

Функціональні обов'язки:

  • аналіз фінансових операцій;
  • контроль та обробка ідентифікаційних даних;
  • продаж банківських продуктів.

Основні вимоги:

  • вища освіта;
  • досвід роботи від 1 року;
  • знання АБС Б2.
Відправити резюме
м. Київ
Начальник управління продажів партнерських програм
Функціональні обов'язки:
  • налагоджування партнерських відносин з продавцями\дилерами комерційного транспорту, сільськогосподарської техніки та обладнання;
  • збільшення об'ємів продажів кредитних продуктів по партнерським програмам.
Основні вимоги:
  • вища освіта;
  • досвід роботи від 1 року.
Відправити резюме
м. Київ
Начальник управління розвитку дистанційних каналів
Функціональні обов'язки:
  • підтримка системи прийняття рішень CreditExpert;
  • аналіз виконання ключових показників Approval Rate, Conversion Rate;
  • підтримка аналітики PD, LGD;
  • розробка та підтримка скорингових карт.
Основні вимоги:
  • вища освіта;
  • досвід роботи від 1 року.
Відправити резюме
м. Київ
Провідний фахівец відділу моніторингу операцій з платіжними картками
Функціональні обов'язки:
  • інформаційно-консультаційна підтримка клієнтів Банку.
Основні вимоги:
  • вища освіта;
  • досвід роботи в банківській сфері.
Відправити резюме
м. Київ
Начальник відділу адміністрування АБС Б2
Функціональні обов'язки:

супроводження та адміністрування банківських систем АБС Б2, HRM, iFobs;
налаштування функціоналу АБС Б2;
розробка звітів, операцій, функцій PL/SQL;
спілкування з розробниками  CS;
підтримка внутрішніх користувачів.

Основні вимоги:

  • вища освіта;
  • досвід роботи від 1 року.
Відправити резюме






Якщо Ви молоді та ініціативні, мрієте про кар'єру в банківській справі, хочете стати частиною нашої дружної команди і відповідаєте нашим вимогам, надсилайте свої резюме на електронну адресу: 
hr@globusbank.com.ua

 

 

Можливо ми шукаємо саме Вас!